Новоизабрани градоначелник Требиња, Лука Петровић, рекао је данас у првом обраћању медијима по преузимању дужности да је затекао удвостручену администрацију у односу на почетак мандата бившег градоначелника Вучуревића, те тешко финансијско стање због којег очекују буџетски дефицит за текућу годину у износу „од минимално два и по милиона КМ“.

Он је додао да је одбио да потпише примопредајни извјештај о затеченом стању, јер је некомплетан и неаргументован.

„Планирани буџет од 24,5 милиона КМ дефинитивно неће бити попуњен са минимално 2 и по милиона КМ, који недостају од непореских прихода. Значи, када се кројио буџет неко је свјесно ‘дувао’ да се планира велики, како би на крају остварење било на значајно мањем нивоу“, рекао је Петровић.

Велики број запослених у Градској управи, Петровић је оцијенио најболнијим питањем са којим ће се суочити његова администрација.

„Према примопредајном извештају између Славка Вучуревића и претходног градоначелника Доброслава Ћука у Градској управи је било запослено 176 радника на одређено вријеме, а данас је у извјештају који ми је понуђен да потпишем стајало да их је 344. Можемо да констатујемо да је број радника за четири године у Градској управи порастао за 99%“, рекао је Петровић.

Он је оцијенио понашање својих претходника „каубојштином“, тим прије што новозапослени нису ни ангажовани на радне задатке, те што у Градској управи данас „недостаје барем педесет столица да би људи уопште могли да сједну“.

„Људи су очигледно примани са немогућношћу да им се дају плате. На жалост, ми нећемо моћи издржати ни ову годину, акамоли започети сљедећу. Укупно учешће плата у буџету је 49,32%. Мислим да је ово један од највећих процената у БиХ“, рекао је Петровић.

На питање каква ће бити судбина вишка запослених у администрацији, Петровић је одговорио да ће то бити ријешено новом систематизацијом „која ће моћи да се покрије приходима у буџету предвиђеним за плате“.

Петровић је појаснио да је још данас дао инструкције актуелним начелницима одјељења да крену у тај посао, а према „буџетским приходима који су опредјељени за њихова одјељења“, те да очекује да ће нова систематизација бити завршена за седам дана.

„Свјесни смо да велики број радника неће моћи примати плату, која ће бити или смањена или ће бити раскида уговора о раду. Видјећемо како ће стручне службе обрадити и на који начин ријешти то питање“, рекао је Петровић.

Нови градоначелник је подсјетио да актуални начелници одјељења имају пуна овлаштења и да њихов мандат траје до конститутивне сједнице, која ће бити одржана у предвиђеном року до 2. децембра, када ће бити позната и нова кадровска рјешења за градска одјељења.